6 Предимства при използване на (добра) агенция за подбор на персонал Отказвате ли да работите с агенция за подбор на персонал? Чували сте ужасни истории? (Наистина) не сме чак толкова лоши. Да – ще бъдем малко пристрастни, но истината е: има някои положителни неща, които (добрите) агенции за подбор на персонал могат да направят за…
Тенденции при подбора
Тенденциите в подбора са свързани с нарастващите изисквания на кандидатите, налагащи пълни промени в начина, по който компаниите,търсещи персонал подхождат към наемането. Изследване на Career Builder показва, че около 45% от предприятията не са в състояние да попълнят позициите, които са им необходими поради недостига на квалифицирани кандидати. Това до голяма степен се дължи на…
Подбор на персонал при COVID-19
Виртуалните панаири и кариерни събития, изцяло дистанционен подбор, по-персонализирани кариерни пътеки и по-добрата представа за опита на кандидатите бързо се превръщат в новото нормално в света след COVID-19.
Как да работим с HR агенции и хедхънтъри
Работата с HR агенция е път, който си струва да се извърви и все по-често срещан начин за намиране на работа вече и в България. Във всеки от по-големите градове има работещи агенции за подбор на персонал, които покриват конкретен регион. За обикновения кандидат за работа светът на агенциите по подбор, рекрутърите и ловците на…
Какво означава да имате персонален HR?
Самата идея да имате свой собствен служтиел за подбор на персонал е новост на пазара и нещо, с което сме страстни пионери. Наличието на личен ЧР, работещ в партньорство с вас, за да защитава вашия бизнес и свободни работни места или вашите умения и опит като кандидат, ще увеличи ефективността на процеса на набиране. А…
Как да търсите нова работа
Търсене на работа? Ето как да сортирате наличните предложения, за да намерите подходящия за вас. Вашето резюме е перфектно. Той е оптимизирано за ключови думи, специфични за индустрията, пълни с постижения, подкрепен с данни и проверен двойно от експерт. Вече е подходящо време да започнете да търсите работа. Компаниите наемат целогодишно и никога не се…
Етапи в подбора на персонал
Процесът по подбор на персонал се състои от 6 основни стъпки: Подготовка; Намиране на подходящи профили; Проверка за съответствие; Избор на подходящ кандидат; Наемане; Въвеждане в работа/ онбординг. В много организации тези стъпки са разделени между различни лица, а в други организации ще откриете, че един човек се справя с всичките 6 стъпки. Когато един…
Агенция за подбор: Как да изберете правилния партньор за вашия бизнес
В днешния пазар на труда качественият подбор е ключов фактор за растежа на всяка организация. Все повече компании работят с професионална агенция за подбор, защото това съкращава времето за търсене, подобрява качеството на кандидатите и намалява риска от грешни назначения. В този материал разглеждаме какво прави една агенция за подбор ефективна, как протича процесът и…
